YouTubeは米国の社員を対象とした「自主退職プログラム」を発表しました。このプログラムは、退職金が支給されるもので、会社は内部メモを通じて従業員に通知しました。また、YouTubeはプロダクトチームの再編成を行い、三つの組織に分かれ、すべてのチームはCEOのニール・モハンに直接報告します。各チームは「サブスクリプション製品」「ビュアー製品」「クリエイターとコミュニティ製品」に焦点を当てますが、役割の削減は行われないとしています。この発表は、アルファベットが四半期の業績を発表した際に行われ、YouTubeの広告収益が前年同期比で15%増の102.6億ドルに達したことも影響しています。